【搶先看】主管必須知道的不成文管理竅門-豐田主管的祕訣:讓精實做事,內化成部屬的8個簡單習慣好康


 





前兩天在誠品書局看到這本 【搶先看】主管必須知道的不成文管理竅門-豐田主管的祕訣:讓精實做事,內化成部屬的8個簡單習慣好康,

翻一翻目錄,覺得很心動!

這本書一定要推薦給你看,

但是我想 【搶先看】主管必須知道的不成文管理竅門-豐田主管的祕訣:讓精實做事,內化成部屬的8個簡單習慣好康 在博客來網路書店上買應該會比較便宜,





也可以順便參考其他 【搶先看】主管必須知道的不成文管理竅門-豐田主管的祕訣:讓精實做事,內化成部屬的8個簡單習慣好康 的讀者心得分享,

以及推薦【搶先看】主管必須知道的不成文管理竅門-豐田主管的祕訣:讓精實做事,內化成部屬的8個簡單習慣好康 文章佳句!





這本書真的太讚了,你一定要買回來看!!(讚啦......)



最後呢!我決定再博客來網路書店買,因為品質有保障,也不擔心買貴,

還有博客來網路書店每日一書66折!



湊一湊,就免運費了,不買實在太可惜了!



如果湊滿690除了免運費還可以折抵博客來e-coupon $50元唷,



快把好書一起回家吧!!
【搶先看】主管必須知道的不成文管理竅門-豐田主管的祕訣:讓精實做事,內化成部屬的8個簡單習慣好康推薦好書必買




商品訊息功能:


商品訊息描述:

選購指南從小倉庫起步,
曾遭逢破產危機、金融海嘯、311東日本大地震,
推薦商品網路人氣產品top10 卻總能從逆境中奮起,終於打敗歐美汽車列強,長期稱霸全球。
豐田集團是怎麼管理的,能一直維持精準確實?

他們成功的關鍵竟然是,內化在主管心中的一些不成文的規定。

例如:
員工說不好賣,主管一定會回:你到過販賣現場嗎?
當員工提出厚厚一疊計畫書,主管會說,請用一張A3紙寫出來!
團購人氣產品當員工回報狂銷熱賣時,主管會說,請告訴我有什麼壞消息!
……這些流傳60年管理格言,讓豐田人能夠一直創造傲人的成績。

本書蒐錄100個實例與做法,從提高品質、控制成本,到確立銷售重點……

讓你開啟超人的管理智慧!

豐田現場流傳60年的管理智慧
豐田各階層主管都遵循的「豐田式生產管理」——其實根本沒寫成文字,更沒有書面規章。它們是大約100則的不成文規定,是長久實行下來耳濡目染的「文化」。

網購人氣產品本書作者若松義人,獲得「豐田式生產管理」創始者大野耐一的真傳,在豐田加以實踐及改善,更指導其他產業與企業採用。他集結30年的親身經驗及第一手資料,精選豐田的實例與做法,以及各行各業的應用成果,讓你親身體驗,學會領導者們如何解決8大管理課題,例如:

◎不斷驅動工作現場──因為「浪費會進化」
浪費是指「不會衍生附加價值」、「對客戶沒有用」的事物。當你認為已擊敗某種浪費時,它會以不同的形態再次出現,因此消除浪費是企業永遠的課題。該如何做才好?
開箱炫耀文
◎培育人才成長──「工作是和部屬的智慧競賽」
部屬只要聽命行事就好?主管如果對部屬的工作有意見,絕不能只是一時的想法,而應該與部屬較量智慧,在看清問題並思考後再指導,才能贏得更多信賴。

◎提升團隊能力──「要調職,就把最能幹的調走」
2019流行產品如果要減少人力,打造更具競爭力的團隊,最好是把能力最不好的人調走?豐田的做法是,把能力最強的人調走,去挑戰新事物。為什麼這樣做?成效如何?

◎持續進行改善──「改善工作,直到誰來做都能夠勝任」
豐田式改善的基礎是「化困難為簡單」,徹底消除「只有某人會做、只有某人知道」的項目,轉換成為每個人都能懂、都能做的工作。

◎激盪眾人智慧──「別用算術思考,要用忍術思考」
假設生產5千個商品要80人,那麼1萬個商品需要多少人?如果答案是160人,就只是「算術思考」而已。主管得用「忍術思考」,以少於兩倍的資源,創造出雙倍的產量。

◎探究根本原因──「如果沒有異議,就要創造異議」
對於計畫方案,大家都毫無異議?其實只是還沒發現陷阱!這時候,主管必須創造異議,但接下來該怎樣辦?

◎確實付諸行動──「太慢不行,太快也不行」
豐田「及時生產」概念的核心,是在「正確」的時間,提供必要的物品與數量,可以避免時間、物品、人力等浪費。

◎傳達理念方針──「創意提案不是靠靈感,而是科學」
從無到有的全新發想,不可能天天都有。豐田的「5W1H」,是重複5個WHY,就能了解真正原因;弄清楚HOW,就知道怎麼做。每個人都辦得到!

豐田8大管理竅門,在其他企業也發揮具體功效!

?某家醫院為了不讓病患等得不耐煩,於是設置舒適空間、提供書報飲料,但透過豐田的管理祕訣,認清改善關鍵是縮短候診時間,開始加強作業效率,將病歷電子化,結果等待時間減少一半。
?某個製造業公司每天持續改善、減少一點浪費,最後不僅廢除皮帶輸送機,更自行研發出「耗費電力減至七十分之一」的生產方式。
?要在成本競爭中獲勝,豐田的做法並非自己毫不改變,總是砍協力廠商的價錢。某位經營者明瞭這個觀點後,指派員工與廠商共同研究如何改善製程,成功節省成本。

特價商品最近流行產品豐田厲行精實管理,既在現場1元、2元控制成本,又能造就最高品質產品。連汽車業都這麼做,其他行業也可以做到!
超人氣產品
掌握豐田不成文管理竅門,真正學會觀察、傾聽及詢問,激發部屬智慧,徹底發現問題,找到解決方案,無論是當主管、開公司,確實做好管理工作,成為公司不可或缺的領導者,創造非凡績效。


商品訊息簡述:

  • 譯者: 侯詠馨
  • 出版社:大樂文化   
    新功能介紹
  • 出版日期:2014/12/02
  • 語言:繁體中文


 


↓↓↓限量特優價格按鈕↓↓↓


 


【搶先看】主管必須知道的不成文管理竅門-豐田主管的祕訣:讓精實做事,內化成部屬的8個簡單習慣好康 討論,推薦,開箱,CP值,熱賣,團購,便宜,優惠,介紹,排行,精選,特價,周年慶,體驗,限時




下面附上一則新聞讓大家了解時事



IG推麻糬控必嘗!新竹文青風「Yamada 山田麻糬製造所」人氣夯 | 流行消費 | 生活 | 聯合新聞網
麻糬控看過來!不少網友分享了新竹市區內,有家IG打卡熱門的「Yamada 山田麻糬製造所」,當天現做的日式甜點,滋味多層次,包裝特別且好吃好拍,被比喻為「麻糬控」一定要抽空品嘗的文青風麻糬店。蜂蜜生乳酪與生巧克力大福。IG @lochi_foodieat提供 分享 facebook 外觀走日系小清新,「Yamada 山田麻糬製造所」菜單提供麻糬大超人氣產品網購人氣產品福、牡丹餅、芋泥餅系列,店家也細心說明不同品項商品帶回家保存方式,當然還是現場吃最過癮。看到IG吃貨們秀出的外包裝,是小包裹形式,很有復古趣味,購買一定顆數以上才會用「包裹」,當作伴手禮特別體面。店面跟包裝都走日系文青風。IG @apple.eateat提供 分享 facebook 「山田麻糬製造所」店面跟包裝都走日系文青風。IG @lochi_foodieat提供 分享 facebook 「山田麻糬製造所」蜂蜜生乳酪。IG @apple.eateat提供 分享 facebook . } }); } 網友推薦花生、紅豆等傳統口味大福、特殊的生巧克力大福與蜂蜜生乳酪,還有盒裝的經常銷售一空的盒裝小麻糬...等人氣商品。美食客們稱讚,大福系列外皮Q嫩軟綿,蜂蜜乳酪有蜂蜜香折價卷下殺與多層次口感,傳統花生芋泥紅豆都「不甜不膩」、「小麻糬冰Q好吃」、「生巧克力大福不會過甜過苦」。生巧克力大福不甜好吃。IG @lochi_foodieat提供 分享 f超值推薦購買acebook 「山田麻糬製造所」包裝走日系文青風。IG @apple.eateat提供 分享 facebook 「山田麻糬製造所」蜂蜜生乳酪。IG @apple.eateat提供 分享 facebook 「Yamada 山田麻糬製造所」當天口味都是限量製作,熱門品項很快完售,品嘗的時候建議搭配一杯濃郁的無糖紅茶,就是絕配的日式下午茶啦。網友分享現場經常多人等候,營業日幾乎一開店就要排隊,店家都是點完餐後才現作,是需要耐心等候的美食。營業時網友開箱介紹最便宜間與公休資訊可上粉絲團查詢。「山田麻糬製造所」現點現作。IG @aki_miranda提供 分享 facebook 「山田麻糬製造所」現點現作。IG @aki_miranda提供 分享 facebook 哪裡吃新竹市東區文昌街85號麻糬依照口味售價28~50元不等以門市現場公佈為準


「痛痛」5歲女童遭幼園師拿別針刺手15洞 師下跪
台中又有幼兒園被家長指控虐童。蔡姓家長在臉書控訴,自己才5歲大的女兒,就讀西屯區幼兒園,竟然被老師用別針刺手掌,刺了15個小洞,家長氣到報警也在臉書發文,但事後幼兒園卻要求家長刪文,家長不滿考慮提告,幼兒園園長和老師出面,老師聲淚俱下下跪道歉,希望家長原諒。


涉施虐教師下跪道歉:「媽媽對不起!」

女童家長:「你現在下跪有什麼用。」

幼兒園老師當場跪在家長面前,聲淚俱下道歉,一旁園長也不斷低頭落淚道歉,不過家長還是很生氣。

女童阿姨:「我想請問你一個問題,第一時間為什麼你要矢口否認?」

涉施虐教師:「媽媽真的對不起。」

不斷說對不起希望換得家長原諒,因為蔡姓家長在臉書指控,就讀幼兒園中班的女兒,被老師拿別針在左右手掌,戳出15個小洞還針針見血。


女童阿姨:「這邊是比較明顯的,現在還有疤。」

女童小小的手掌,別針戳出來的傷痕已經結痂,三天前他的手掌,是滿滿的小紅點,跟媽媽說會痛,像針刺進媽媽心裡。

女童家長在記者會上直接問女童:「你在玩別針,所以他拿別針戳你的手是不是?老師在戳你的時候會不會痛?」

女童家長:「老師就說,那是妹妹他自己玩別針刺到的,跟我沒關係。」

女童在台中西屯區這間幼兒園讀中班,事發後蔡姓家長到醫院驗傷,也到警局備案堅持告到底,因享好禮最近流行產品為不滿園方要求家長,刪除臉書文章。


記者:「當初為什麼不承認?還叫家長把臉書下掉什麼意思?」

涉施虐幼兒園園長:「因為我考慮到我們園所,還有其他的孩子還有其他家長,在禮拜五就依照媽媽的要求,我們已經將他做革職處分。」

警方說已經傳喚幼兒園老師到警局說明,雖然現在女童手上幾乎看不見傷痕,但還是會依傷害罪來偵辦。



留言

這個網誌中的熱門文章

【網路購物】Art Toy Story(上集)-哪裡買便宜?

【推薦超實用家電】我是川普接班人-如何年紀輕輕就擁有生意頭腦-要去哪裡買?

【熱銷排行榜】生命史學破盤